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번  호 구  분 제  목 모집기간 인  원 상  태
8 연구/개발 회로설계 사원 모집 2020-01-06 ~ 2020-01-31 0 명 접수중
[모집부분] - 연구/개발
[근무지] - 구미

[채용안내]
[주요 업무]
- 회로설계 : 광트랜시버, 기초 소자 등

[채용 부서]
- AOC사업팀

[모집 직급]
- 신입 / 경력(회로설계 4년 이상)

[우대 사항]
- 회로설계 관련 업무 유경험자 우대


[모집학과] - 전자전공 (우대)

[응시자격]
- 4년제 학사 학위 소지자
- Toeic 650점 이상


[전형방법]
- 1차 : 서류전형
- 2차 : 면접전형(서류전형 합격자에 한해서 유선으로 개별통보)
- 3차 : 최종합격자 발표(면접전형 최종 합격자에 한해서 유선으로 개별통보)


[채용특전] - 홈페이지 - 인재채용 - 인사제도 - 복리후생 참조


[기타사항]
업무관계상 접수확인, 채용규모, 지원률 등의 개인적인 질문은 받지 않습니다.





7 개발 TEST개발 엔지니어 모집 2020-01-06 ~ 2020-01-31 0 명 접수중
[모집부분] - 개발엔지니어
[근무지] - 구미

[채용안내]
[주요 업무]
-TEST 선행개발
1) Power제품군 (Mosfet, IGBT) Test Set-up 및 개발
2) 신규 PJT Test 개발 대응

[채용 부서]
- 선행개발팀

[경력 사항]
- 신입 및 경력(경력은 유사 경력 4년 이상)

[우대 사항]
- TEST Equipment : ETS200/364/600 개발 대응 가능자 우대
- 신규 PJT TEST Set-up 경력자 우대


[모집학과] - 기계, 전기, 전자 관련 학과 (우대)

[응시자격]
- 4년제 학사 학위 소지자
- Toeic 650점 이상


[전형방법]
- 1차 : 서류전형
- 2차 : 면접전형(서류전형 합격자에 한해서 유선으로 개별통보)
- 3차 : 최종합격자 발표(면접전형 최종 합격자에 한해서 유선으로 개별통보)


[채용특전] - 홈페이지 - 인재채용 - 인사제도 - 복리후생 참조


[기타사항]
업무관계상 접수확인, 채용규모, 지원률 등의 개인적인 질문은 받지 않습니다.





6 연구/기획 R&D 연구기획 경력 모집(사업개발실) 2020-01-06 ~ 2020-01-31 0 명 접수중
[모집부분] - 연구/기획
[근무지] - 구미

[채용안내]
[주요 업무]
- 사업기획
- 신사업발굴 및 사업 전략 수립
- 시장 조사 및 경쟁사 분석
* 관련분야 : 반도체 후공정 및 전자부품 모듈

[경력]
- 관련 경력 3년 이상

[직급]
- 대리(선임) 이상

[우대사항]
- 사업기획, 신사업 발굴 경험자
- 기업가치평가 및 M&A 업무 경험자 우대


[모집학과] - 전자 전공관련 우대

[응시자격]
[학력 사항]
- 석사이상 학위 소지자
- Toeic 650점 이상


[전형방법]
- 1차 : 서류전형
- 2차 : 면접전형(서류전형 합격자에 한해서 유선으로 개별통보)
- 3차 : 최종합격자 발표(면접전형 최종 합격자에 한해서 유선으로 개별통보)


[채용특전] - 홈페이지 - 인재채용 - 인사제도 - 복리후생 참조


[기타사항]
업무관계상 접수확인, 채용규모, 지원률 등의 개인적인 질문은 받지 않습니다.





5 OP 공정기능직 OP 수시모집(3조2교대) 2020-01-06 ~ 2020-01-31 0 명 접수중
[모집부분] - OP
[근무지] - 구미

[채용안내]
본 채용은 지원률에 따라 조기마감될 수 있으니 신속한 지원을 부탁드립니다.

[주요 업무]
- 설비 Operating

[업무 조건]
- 3조 2교대(09시~21시, 21시~09시)



[모집학과] - 전공 무관

[응시자격]
- 고교졸업 이상자
- 방진복착용 가능자
- 교대 근무 가능자


[전형방법]
- 1차 : 서류전형
- 2차 : 면접전형(서류전형 합격자에 한해서 유선으로 개별통보)
- 3차 : 최종합격자 발표(면접전형 최종 합격자에 한해서 유선으로 개별통보)


[채용특전] - 홈페이지 - 인재채용 - 인사제도 - 복리후생 참조


[기타사항]
업무관계상 접수확인, 채용규모, 지원률 등의 개인적인 질문은 받지 않습니다.





4 해외 CS담당 엔지니어 QA팀 해외 CS 담당 사원 모집 2020-01-21 ~ 2020-01-31 0 명 접수중
[모집부분] - 사무기술직
[근무지] - 구미

[채용안내]
1. 주요 직무
-. 중화권 고객 CS 담당
-. 불량분석
-. 내부품질 및 Data 관리

2. 경력 : 신입 또는 경력

3. 요구사항 : 중국어 회화 능통자


[모집학과] - 전자, 전기 전공(우대)

[응시자격]
- 4년제 학사 졸업자
- Toeic 650점 이상인 자
- 반도체 및 전기/전자 전공자 우대
- 동종업계 경력자 우대


[전형방법]
- 1차 : 서류전형
- 2차 : 면접전형(서류전형 합격자에 한해서 유선으로 개별통보)
- 3차 : 최종합격자 발표(면접전형 최종 합격자에 한해서 유선으로 개별통보)


[채용특전] - 홈페이지 - 인재채용 - 인사제도 - 복리후생 참조


[기타사항]
업무관계상 접수확인, 채용규모, 지원률 등의 개인적인 질문은 받지 않습니다.





3 자동화 System 개발 엔지니어 PI팀 경력사원 모집 2020-01-06 ~ 2020-01-17 0 명 서류전형 접수마감
[모집부분] - 전산(시스템 개발)
[근무지] - 구미

[채용안내]
[주요 업무]
- 자동화 시스템 개발
- ECS 운영 및 개선

[모집 진급]
- 책임(과장) : 해당 경력 3년 이상인 자

[우대 사항]
- IT관련 자격증 소지자 우대
- ECS 구축 및 운영 경험자 우대
- 제조 장비 자동화 프로그램 개발 경험자
- 개발언어 가능자 : C++(MFC), C#



[모집학과] - 무관

[응시자격]
- 4년제 학사 학위 소지자



[전형방법]
- 1차 : 서류전형
- 2차 : 면접전형(서류전형 합격자에 한해서 유선으로 개별통보)
- 3차 : 최종합격자 발표(면접전형 최종 합격자에 한해서 유선으로 개별통보)


[채용특전] - 홈페이지 - 인재채용 - 인사제도 - 복리후생 참조


[기타사항]
업무관계상 접수확인, 채용규모, 지원률 등의 개인적인 질문은 받지 않습니다.





2 OP 공정기능직 OP 모집(AOC사업팀, 주간 2교대) 2020-01-09 ~ 2020-01-22 0 명 서류전형 접수마감
[모집부분] - OP
[근무지] - 구미

[채용안내]
본 채용은 지원률에 따라 조기마감될 수 있으니 신속한 지원을 부탁드립니다.

[주요 업무]
- Plug 삽입
- Auto Soldering 장비 Loading/Un Loading
- Manual Soldering 및 재 작업

[근무형태]
주간 2교대 (7시~16시, 16시~01시)


[모집학과] - 전공무관

[응시자격]
- 고교졸업 이상자
- 교대근무 가능자
- 책임감이 강하며 꼼꼼한 능력의 소유자


[전형방법]
- 1차 : 서류전형
- 2차 : 면접전형(서류전형 합격자에 한해서 유선으로 개별통보)
- 3차 : 최종합격자 발표(면접전형 최종 합격자에 한해서 유선으로 개별통보)


[채용특전] - 홈페이지 - 인재채용 - 인사제도 - 복리후생 참조


[기타사항]
업무관계상 접수확인, 채용규모, 지원률 등의 개인적인 질문은 받지 않습니다.





1 선행기술팀 개발 엔지니어 PKG개발 엔지니어 모집 2019-12-11 ~ 2019-12-20 0 명 서류전형 발표완료
[모집부분] - 엔지니어
[근무지] - 구미

[채용안내]
[주요 업무]
- PKG 선행개발
1) TBDB 및 Thin WF PKG 개발
2) 신규 PKG 공정 검토 및 제품 개발

[모집 직급]
- 신입 및 경력
단, 경력은 유사 경력 4년 이상 자에 한함.

[우대사항]
- 다양한 PKG Type 기술력 보유자 우대
- 반도체 후공정(PKG) 경력자 우대



[모집학과] - 기계, 전기, 전자 관련 학과 (우대)

[응시자격]
- 4년제 학사 학위 소지자
- Toeic 650점 이상


[전형방법]
- 1차 : 서류전형
- 2차 : 면접전형(서류전형 합격자에 한해서 유선으로 개별통보)
- 3차 : 최종합격자 발표(면접전형 최종 합격자에 한해서 유선으로 개별통보)


[채용특전] - 홈페이지 - 인재채용 - 인사제도 - 복리후생 참조


[기타사항]
업무관계상 접수확인, 채용규모, 지원률 등의 개인적인 질문은 받지 않습니다.





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